特色清单则是两指三制根据村民不同时期的不同需求动态调整的。依托党群服务中心设快递服务点
。小积变“群众跑腿”为“干部跑趟” 。产业村善
为强村公司的慧治长远发展积蓄动能
。线上“一站式”代办、理茂路径挑肉
、名探村集体一年增收超7万元
。索乡即可查信息、治新“红白理事会作用很大,两指三制资源变资产、小积能人资源登记在册 、产业村善可监督的慧治服务台账摆上台面
。办事宜;化州市新安镇新塘村的理茂路径农户翻看着“积分存折”
,证明等事项线上提交、名探
从服务清单的精准对接,运行以来累计筹资超20万元。矛盾化解、闲置房屋、邻里矛盾就地化解 。“定性评价多 、低保办理
、民生事项办理等大小事务时
,盘活闲置农房建微工厂
,统一接单;延伸“微”链条
,老人小孩都可以干,“两指三制”的探索已写下“破题篇” ,是给“参与”定价
。”他举例说,需要时间的沉淀,治理 、摆着洗洁精、多元参与”原则,茂名各试点村正通过多元化的资金筹措渠道和动态更新的兑换目录 ,正是下一阶段动态优化的着力点。村里结合龙眼特色产业 ,果品产销对接 、勤廉能指数,平台活跃度长期位居全省第一 、通过“立约、正转化为完善“两指”测评模型 、当然,村民“抢着挣分”
。运营收益经民主决策程序分配,责任主体
、社会公益服务
、以服务清单制
、烘干机免费供农户使用,让基层治理从‘被动应对’转向‘主动服务’。统一培训 、试点村以每户100分为基础分
,便民利民服务三类清单,业态培育四条路子,林倚欣在丹唇食品车间介绍联农带农的全过程:“挑龙眼肉用的是传承百年的灯笼肉老手艺,为积分的生命力注入源头活水。先行先试“两指三制”——以公信力指数 、对接科研院所
、“原本来回圩街一趟寄送快递要40分钟以上,也最值得观察
:“信任”和“勤廉”,兑换物资经费来自强村公司经营收益 。可积累
、让平时不方便出门的劳动力在家也能挣钱
。让干部从“独唱”变“领唱” ,
积分制把“治理”拆解成一件件可参与、仍需在深化中完善,损害集体利益、罗水渠介绍,储良村杏花自然村的积分兑换专区
,一年加工期6个月,医保
、在于积分能否持续“保值”
、灌溉渠修复、妇女往返圩镇寄递既耗时又有安全风险。群众能要求什么”变得具体
。执行者、办结可评,36个固定兑换点和若干流动兑换点、让每项自制规定都有章可循,全过程人民民主参与既保障了事务公开透明,“村民晚上散步再也不用担心看不清路了”。还能兑换机器耕地、办喜事一律不收礼金,现在机器免费给农户用,还要流向公共服务和积分兑换 ,主播正在推介新出炉的桂圆肉 ,烘好的桂圆肉我们包回收 ,新塘村通过土地流转变“小田”为“大田”,零散耕地400亩
,传约、村里以“门前三包”“全民清洁日”为抓手,走资产盘活 、而是成为文明新风的制定者
、超11.42万人次查看办理情况。“三务公开”把集体财务收支、种植户户均年增收超8000元;公司年营业额突破200万元,践约”的完整闭环,如何在“保公益”与“闯市场”之间找到更优的平衡点 ,明湖等商超,镇村搞加工”,是“两指三制”中最难量化的部分
,对老年人
、一套制度从落地到生根,桂圆加工
、为清单动态调整提供依据
。资源链接 、指向同一件事:茂名正在“两指三制”框架下,使村民不再是被动的旁观者,农业生产托管服务1000亩。发展运营制激活乡村动能,红白理事会
、等看到喜欢的再换。茂名正通过引入职业经理人、绿美建设等行为加分 ,随着“两指”的推进,经讨论投票,群众有了发言的渠道。“我们村小组之间互相比赛
,储良村的“一约四会”为公信力提供了制度土壤。“最多跑一次”落实率95%
。获胜者优先获得公益建设奖补。党务 、”篮球场、廉不廉、积分超市每年投入约3.6万元 ,卫生费收取等事项全程线上公示
,带动120余名村民就近就业。治理积分制、强村公司整合资源
,转变正在发生
。推动龙眼种植、明确服务事项
、扰乱公共秩序等行为减分 。这种源自群众共识的规则天然具有权威性与认可度。村民通过平台反映后,推动服务、试点也带来了新的思考
。关键看供给能不能对准需求。动态更新;建强“微”组织,2025年全年代办事项800余件,健康体检
,品牌积累尚浅等成长中的挑战
。量化标准少”的现状如何向更科学的测评体系演进
?长期外出务工人员的参与积极性如何进一步激发?这些从实践中生长出来的问题,如何让“微工厂”的科技含量与竞争力同步跃升
,勤廉能指数校准治理方向,定制了26项村级专属服务清单:种植技术指导 、积分兑换等公益事业 。日均发货超两千单……三个村,”一位村民小组长指着新装的路灯说,把干部日常工作晒在平台上,农产品信息收集等功能
,通过透明公示收回历年欠费8.5万元,6类39项兑换物品清单,较2021年翻番,全村600多户家庭人手一册,争取实现办事不出村。办理流程
、盘算着这个月能兑换点什么;高州市分界镇储良村储龙源强村公司的直播间里
,谁积分高 ,谁就先得项目
。“园区接大单
、
乡村治理有一个绕不开的老问题:干部埋头干 ,现在只需要10分钟
。熟练工日均收入可达200余元 ,乡风文明建设纳入积分比拼,新塘村把积分做到了“存折”上。把群众可查、村规民约 、可兑现的小事
。手工挑好肉送进柴火炉,村级公司普遍面临运营人才短缺、集体厂房、村里还发布党群服务日记758篇,村规民约经由村民共同制定、能不能变成可测评的指标?金塘村的实践 ,是分界镇17家微工厂的代表。一项悬置多年的卫生费积欠问题
,2025年村集体收入55万元,着力回答一个基层治理的老问题 :怎么让群众从“旁观”变“参与” ,”直播团队日均发货超两千单
,全村1300余户
、用平台“助力金”购置了太阳能路灯 ,配套37条运行细则
、围绕特色产业,矛盾调解
、服务群众的“最后一米”能不能打通
,“公司+村集体+合作社+农户”的分配逻辑,病虫害群防群治……驻村第一书记林倚欣介绍
:“通用清单涵盖民政代办、村道硬化、人居环境整治、在破题中答题。民主法治议事会各司其职,村党组织推出六个“微”举措 :做细“微”规划,让治理从“花钱”变“生钱”。变动明细一目了然。项目合作 、
公信力指数 、正是试点下一步探索的方向。也能兑换技能培训 、又挣到了钱 。以“公司+村集体+合作社+农户”形成利益共同体;做实“微”保障,而如何让服务清单更敏锐地捕捉需求的变化 ,“现在我们村里这条路晚上也亮堂堂 。是发展运营制的关键:收益不只留在公司账上
,矛盾调解等标准化事项外,无人机施肥等农业服务。烘干环节妇女老人也能在家参与,“村民说事”通道累计受理诉求350件,提升了服务效率,切口是数字化 。服务覆盖90%以上农户。储良村是储良龙眼发源地 。制度运转的关键,三种场景,要交出经得起群众检验的答卷,指导各村(社区)梳理形成基本公共服务
、”她指着自主研发的烘干机说
:“过去生产桂圆很辛苦 ,“三资”管理、还要通宵守着。打造“新塘芭乐”品牌,”村党组织牵头 、切口是差异化。大家都没有负担
。也让“干部该干什么
、点开茂名市茂南区金塘镇金塘村“善治美”数字平台 ,
这套制度组合拳,到治理积分撬动群众参与,干部“接单”
基层治理,建成快递便民服务站点,政策咨询等标准化事项,质量为本
、林倚欣介绍
,农民变股东——这句话在储良村正在变成具体的数字 。再到发展运营激活强村动能 ,共同遵守,资金来自“村民捐赠+集体划拨+社会捐助”
,以“党建+协会+企业+农户”把零散加工户整合为产业联合体,”村里配套“一约四会”
,茂名按照省委社会工作部安排,”她特别提到一个细节:每年荔枝龙眼成熟季 ,农资农具
,“群众凭积分就能换奖品,积分既能兑换生活用品、
基层善治,村民可以攒着积分 ,村民小组长履职成效交由群众线上评议——干部勤不勤
、“善治美”平台开设“三务公开”“村民说事”“党群服务”“村务监督”“积分超市”等十大功能板块,累计点击量突破67.93万次,公益奉献、2200多名村民实名入驻,移风易俗有了抓手 ,金塘村的探索 ,这个活不难学
,奖品定期更换,构建“种苗—种植—检测—加工—销售”全产业链
。新塘村、站点还叠加了农事托管、乡村研学融合;摸清“微”台账
,提诉求、村里一段道路因照明不足存在盲区,评议者和受益者,探索基层治理新路径
。发展一体贯通
。金塘村走了相似的路。达成流转协议林地超2000亩,更凝聚了党群合力 ,村小组两两PK,“码上办”服务落地,激励能否不断“保鲜”。茂名鼓励各村(社区)成立强村公司或社区社会企业,年收入约3.7万元。与强村公司合作的丹唇食品,茂名在“两指三制”框架下迈出了扎实的一步。储良村的探索
,老人、村集体的公信力便在这一过程中自然而然地生长出来。办结时限,村务、根基在产业 。基础设施维护
、“清单”划出的是服务的边界 ,更精准地匹配群众日益多元的期待
,桂圆肉线上售价比本地高20%;龙眼收购价较往年提升约25%,
进度可查、能不能,保洁经费难题由此解决。积分来源
、又依托“四会”制度引导村民广泛参与,又让决策经得起检验
,稳居全国前列
。除民政代办、纸巾等生活用品,收到的红包撕一个角就返还 ,果品外运寄件量大,
金塘村党总支书记罗水渠介绍 :“‘善治美’平台已成为金塘村治理的‘智慧大脑’
,资金变股金、是把村务摊开在阳光下
。新塘的强村公司联动省农科院果树所和钱大妈 、参与超1200人次
,茂名坚持“需求导向
、优化参与机制的方向与动力 。医保社保、财务等各类事项清晰呈现,提供上门代办服务,可看 、盘活闲置宅基地225亩、彭子玲介绍 ,深化产业链协作等路径
,把人居环境、群众边上看。路灯安装相继落地,让产业红利转化为治理资源。“电商卖特产”“微工厂直连大品牌”;做好“微”分配,村民知晓率超90%
。民生为本 。重点用于公共服务
、产业项目引进、对茂名而言 ,社保、建立加减分规则
:爱党爱国、更需要在实践中反复打磨
。大伙既省了力,统一标准、金塘的强村公司探索“村社控股+职业经理人+项目运营”模式,不仅规范了村务运行、而在涉及集体资产处置
、村民指尖轻点,残疾人等特殊群体,从“我要给什么”到“群众需要什么”,